Юридическая консультация онлайн

11 февраля 2011 анастасия, ленинградская область,город Кронштадт

Здравствуйте.Мой супруг военнослужащий,командир корабля РТ-57(рейдовый тральщик)с 2009 года не был в отпуске.в 2009 году закончил школу техников и его направили в Кронштадт для дальнейшего прохождения службы.Он служил на корабле Смольный,в должности старшина команды артиллеристов,там по графику отпусков он должен был уйти в отпуск в июле 2010,но в мае 2010 его перевели на корабль РТ-57 и назначили на должность командир корабля и он в отпуск не ушел.Сейчас ему отказывают в отпуске за 2010 год,на необоснованных основаниях,никак не объясняя.Ведь если он не сходит в отпуск в течение 3-х месяцев этого года отпуск сгорит.А 25февраля его отправляют на 1,5месяца на классы,а он не был в отпуске.что делать?

ответить

Ответы консультантов

12.02.11Отвечает консультант Прохоров Сергей Львович из компании «Лексград»Уважаемая Анастасия! В соответствии с п.14 ст. 29 Положения о порядке прохождения военной службы (УКАЗ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ "ВОПРОСЫ ПРОХОЖДЕНИЯ ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ" от16.09.1999 г. №1237) в случае когда основной и (или) дополнительные отпуска за истекший год не были предоставлены военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, в связи с его болезнью или другими исключительными обстоятельствами, отпуск предоставляется военнослужащему в первом квартале следующего года с учетом времени проезда к месту использования отпуска и обратно. В случае не предоставления отпуска, военнослужащий может обжаловать данный факт у вышестоящего командира (начальника) или в судебном порядке. Необходимо обратиться с рапортом о предоставленнии отпуска по команде, описав все в рапорте, почему не предоставлялся согласно графика, в случае отказа, обжаловать в суде. В общем обратиться по команде и собрать необходимый пакет документов для последующего обжалования в суде.