Опередить конкурентов Подключить ЛИДЕР бесплатно
В разделе Юридические консультации любой желающий может бесплатно задать вопрос юристам-консультантам. Вам ответят лучшие юристы России и стран ближнего и дальнего зарубежья. Также вы можете поискать интересующий вас вопрос в архиве Юридических консультаций.

Юридическая консультация онлайн

27 мая 2010 Ольга, Москва

Я дизайнер промышленной одежды, занимаюсь разработками коллекций для продажи в сетях компании, где сейчас работаю. Есть свое портфолио, куда по мере выполнения заношу свои работы. Может ли работодатель предъявить какие-либо претензии на авторские права? Заранее спасибо

ответить

Ответы консультантов
27.05.10Отвечает консультант Шмалюк Анна Олеговна из юристы «Шмалюк Анна Олеговна»Здравствуйте, Ольга, В данном случае модели одежды будут являться служебным произведением, исключительные права на которые принадлежат работодателю, если иное не предусмотрено трудовым договором. Тем не менее Вам принадлежат право авторства - право признаваться автором произведения и право автора на имя. В этой связи Вы имеете право указывать себя, как автора работ (предположим посредством ссылки на сайт компании-работодателя с моделями одежды). Что касается использования в личном портфолио (которое демонстрируется клиентам), то это будет нарушением исключительных прав работодателя (см. ст. 1270 ГК РФ) (если трудовым договором не предусмотрено, что исключительные права остаются за Вами). С уважением, Анна Шмалюк
03.06.10Отвечает консультант Брачев Степан Викторович из компании «Петербургская Юридическая Компания»Следует так же заметить, что служебное произведение является таковым, если оно создано в рамках выполнения служебных обязанностей или служебного задания. Если в трудовом договоре не указано, что Вы создаете произведения или Вам не выдавалось служебное задание или Вы создавали модели одежды в свободное от работы время,- то исключительное право на произведения принадлежит только Вам.