Раздел Юридические статьи, обзоры, рефераты и пр..., является интерактивным, весь материал размещают самостоятельно адвокаты, юристы и юридические компании.
Вся размещаемая информация является юридическим тематическим материалом. В данном разделе авторы размещенных материалов желают познакомить посетителей с интересным статьями, анонсами, обзорами и пр... юридической тематики.
Мнение владельца YurMir.com не обязательно совпадает с информацией и мнениями изложенными в материалах. У каждого размещенного материала в конце текста имеется ссылка на учетную запись автора разместившего данную статью.
Об уведомлении, о переводе работника - иностранного гражданина
Конституционный Суд РФ разъяснил положения закона «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» в части обязанности работодателя уведомлять МВД России о заключении и расторжении трудовых договоров с иностранными гражданами.
Конституционный Суд РФ указывает, что данная обязанность работодателя не несет за собой необходимости уведомлять МВД РФ о каждом осуществленном действии в отношении иностранного сотрудника или о любых изменениях условий трудового договора, заключенного с иностранным сотрудником, например, о смене адреса компании-работодателя или поручении такому работнику иной оплачиваемой работы у того же работодателя в рамках занимаемой иностранным гражданином должности
При этом, напоминаем, что согласно текущему законодательству, работодатель, в случае смены должности иностранного гражданина, обязан оформить ему новое разрешение на работу, но не обязан уведомлять об этом МВД РФ (если при этом переводе иностранного сотрудника на другую должность трудовой договор не был, расторгнут и заключен новый) так как уведомлять МВД РФ следует только о фактах заключения/расторжения трудового договора с иностранным гражданином.
Подписаться на раздел
