Новые основания для проведения внеплановых проверок организаций

210x64

Согласно принятому Постановлению Правительства РФ внеплановые проверки на предмет соблюдения трудового законодательства будут проводиться по новым основаниям.

Так, проверки будут проводиться в случае получения Федеральной инспекцией труда сообщений о фактах нарушения работодателями обязательных требований, приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством.

Заявителями по данным нарушениям могут быть физические лица, индивидуальные предприниматели, юридические лица, федеральная инспекция труда и другие федеральные и местные надзорные органы, профессиональные союзы и СМИ.

На сегодняшний день уже проводятся внеплановые проверки по сообщениям о нарушении трудовых прав работников, условий и охраны труда на рабочем месте.

Разместил:	LEVINE Bridge law firm
Источник:	Собственная информация
Учетная запись:	Levine Bridge
Дата:	19.12.16

Административное право 352 Антимонопольное законодательство 26 Арбитражное процессуальное право 83 Банковское право 92 Банкротство 25 Внешнеэкономические сделки 36 Возврат денежных долгов 49 Гражданское право 439 Жилищное право 57 Защита прав потребителей 66 Земельное право 34 Интеллектуальная собственность 31 Информационное право 28 Исполнительное производство 52 Конституционное право 51 Корпоративное право 67 Криминалистика 5 Криминология 5 Лизинг 14 Медицинское право 13 Международное публичное право 24 Международное частное право 38 Муниципальное право 25 Налоговое право 121 Наследственное право 27 Недвижимость 64 Нотариальное право 17 Оффшоры 7 Право социального обеспечения 18 Природоресурсное право 4 Семейное право 68 Страховое право 24 Таможенное право 84 Торговое право 69 Трудовое право 306 Уголовное право 162 Финансовое право 108 Хозяйственное право 59 Ценные бумаги 24 Экологическое право 4